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一、招聘岗位

岗位1大区客户经理(重庆)

岗位职责

1.负责公司各区域客户的业务开拓及订单争取。

2.负责客户关系维护、客户接待及拜访，开展市场信息收集。

3.负责项目报价、投标、合同起草与签订等工作，跟进项目回款。

任职资格

1.硕士及以上学历，市场营销、车辆工程、智能网联、新能源汽车、电气自动化等相关专业背景。

2.能精准理解汽车产品开发流程、新技术与市场动态，具备敏锐的市场嗅觉、客户测评认证需求洞察力、整车开发节点意识。

3.具备强烈的客户服务意识与优秀的市场开拓能力，能够独立开发并维护客户资源，实现业务持续增长。

4.拥有出色的跨部门沟通协调技巧与谈判能力，善于整合内外部资源，推动团队高效协作以达成目标。

5.具备强大的目标导向意识、出色的时间管理及项目规划能力，能高效推进计划落地。

6.忠诚敬业，责任心强，具备自驱力与上进心；思维敏捷，善于独立分析与解决复杂问题；抗压能力强，能适应快节奏与挑战性的工作环境。

7.具备一定的外语能力，社招人选有海外经历或合资企业就业经历的优先，应届生有学生会或社团经历的优先。

岗位2整车能量流与热管理工程师(重庆)

岗位职责

1.负责整车能量流及热管理测试项目的试验实施、数据处理分析，以及能耗优化技术研究工作，并参与科研项目开发及法规跟踪等事宜。

2.负责市场业务开拓，包括客户技术需求跟踪，项目方案制定与对接，有良好的市场敏感度和客户黏性。

3.承担好经营生产工作，如研发测试，出口认证，公告等测试项目。

任职资格

1.硕士研究生及以上学历，具有2年及以上能量流及热管理技术领域工作经历；特别优秀者可放宽至本科学历，具有6年及以上能量流及热管理技术领域工作经历。

2.承担过以下至少两项相关项目经验：能量管理/热管理测评（样车/竞品车），涉及方案制定、传感器安装调试、数据处理分析等经历。

3.熟悉新能源汽车及关键系统相关理论及能耗法规标准。

4.忠诚敬业，吃苦耐劳，有上进心、责任心，执行力强，善于独立思考解决问题。

5.满足以下相关能力者优先：1）整车能量管理/热管理性能开发项目经验，包括样车开发、优化、量产经验；2）善于利用VB或PYTHON等编程能力解决工程问题；3）具备Amesim/GT-SUITE/Cruise/CruiseM等至少一种主流仿真软件与Simlink联仿能力。

岗位3电力系统仿真工程师(重庆)

岗位职责

1.负责新能源场站（光伏、风电、储能等）及关键设备（PCS、SVG、逆变器等）的半实物测试。

2.负责单机/整场的机电/电磁模型校核搭建、测试分析、报告编写等工作。

3.协助相关业务，开展技术支持。

任职资格

1.硕士及以上学历，电气工程、电力电子、新能源、自动化等相关专业。

2.具有3年以上的电力设施安装、维修或试验管理工作经历，具备电力系统分析基础知识，具有电力相关专业中级以上职称。

3.熟悉RT-LAB（半实物测试及动态链接库）、PSCAD、BPA、ADPSS等至少一种仿真工具。

4.良好的团队协作及沟通协调能力，有项目和团队管理经验。

岗位4智能网联产品经理(重庆)

岗位职责

1.负责智能网联汽车、车路协同、自动驾驶测试等领域的市场拓展与客户开发，挖掘潜在需求，组织技术交流与商务谈判，制定针对性销售方案并推动合同签约。

2.维护现有客户关系，定期进行客户回访与满意度调研，及时响应客户诉求，处理投诉与变更，提升客户黏性与复购率。

3.负责销售线索的收集、筛选、分级与全流程跟踪，利用CRM系统管理线索池，定期分析线索转化率、商机质量及流失原因，优化线索运营策略。

4.系统收集并统计分析营销数据（包括销售额、回款进度、市场占有率、竞品动态、客户画像等），编制周/月度营销分析报告，为销售策略调整提供数据支撑。

5.参与行业展会、技术论坛、政府对接等活动，策划并执行品牌推广与产品推介，拓宽合作渠道，提升公司在智能网联领域的影响力。

6.协调内部技术、交付及售后资源，确保客户订单顺利执行，并跟进合同回款，保障销售目标的达成。

任职资格

1.硕士及以上学历，车辆工程、通信工程、计算机、自动化、市场营销等相关专业优先。

2.具备5年以上智能网联、车联网、汽车电子或相关领域销售/客户管理经验，有车企、Tier1或政府项目资源者优先。

3.熟悉智能网联行业发展趋势及政策环境，具备敏锐的市场洞察力、优秀的沟通谈判能力和客户服务意识。

4.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、CRM系统等工具，能独立完成营销数据统计、报表制作及初步分析。

5.责任心强，具备多任务并行处理能力，能适应一定频率的出差。

6.通过大学英语六级，能熟练阅读英文技术文档及商务函件，具备基本英文口语交流能力者优先。

岗位5电磁兼容测试工程师(重庆)

岗位职责

1.负责电磁兼容测试相关工作，解决测试中遇到的各种问题。

2.负责电磁兼容相关新标准及法规的研究和跟踪。

3.负责电磁兼容整改、相关新技术的研究。

任职资格

1.硕士及以上学历，电气工程、通信工程、电子工程、车辆工程等相关专业。

2.具有3～5年汽车整车或汽车零部件电磁兼容领域测试、分析和整改经验。

3.精通GB34660-2017、GB/T18387-2017、R10、CISPR25、ISO11452法规要求。

4.熟悉常见电磁兼容测试系统，熟练操作各类射频测试仪表，包括但不限于频谱仪、信号源、接收机，了解R&SCMW500/CMX500、KeysightE7515B等主流无线通信综测仪。

岗位6信息安全测试工程师(重庆)

岗位职责

1.担任项目经理角色，组织实施汽车信息安全测试、咨询项目。

2.负责信息安全、软件升级相关整车及零部件测试项目用例编写、测试执行。

3.负责网络安全tara分析。

4.负责网络安全、软件升级相关标准法规，参编标准编写、验证及体系审核工作。

任职资格

1.硕士及以上学历，信息安全、计算机、通信或网络等相关专业。

2.了解GB44495-2024.GB44496-2024.R155.R156.ISO21434法规要求。

3.具有网络安全、软件升级、数据安全体系建设、产品开发咨询经验。

4.熟悉常见信息安全测试工具，如KaliLinux、BurpSuite等，熟悉漏洞扫描、渗透测试技术；熟练掌握C/C++、Python等编程语言，能够编写测试脚本，深入理解汽车电子电气架构，知晓CAN、LIN等车载网络协议。

5.具有3-5年汽车信息安全或相关领域测试经验，参与过整车开发项目者优先。

岗位7ADS/ADAS测试研究工程师(重庆)

岗位职责

1.负责整车L2组合辅助驾驶、L3自动驾驶测试技术研究和项目封闭场地测试执行。

2.负责GSR出口认证主动安全部分标准跟踪和测试实施；参与跟踪智能网联相关标准制修订。

3.负责国内外NCAP规程的解析和跟踪实施，包括EuroNCAP、ASEAN-NCAP、CNCAP、i-VISTA、C-IASI等国内外规程的测试和评价。

4.负责整车ADS/ADAS智驾系统研发标定、功能逻辑、人机交互、性能边界、回归测试验证。

5.负责ADS/ADAS相关项目技术交流、对接、报价、投标及客户满意度的维护等。

任职资格

1.硕士及以上学历，车辆工程、机械、自动化、电子信息等相关专业方向均可。

2.具有1-2年及以上工作经验，熟悉L2组合辅助驾驶、L3自动驾驶测试要求，熟悉主动安全ADAS封闭场地测试设备操作，熟悉国内外NCAP测试场景要求，熟悉GSR出口认证主动安全部分标准或有相关工作经验的优先。

3.英语4级及以上，良好的听说读写能力，具有C1驾照，驾龄3年以上优先。

4.有较强的动手能力和沟通协调能力，较强的文字编写、材料整理能力。

5.团队协作意识强，吃苦耐劳，有强烈的责任心和上进心，客户服务导向，积极主动，有责任心。

岗位8整车标定工程师(重庆)

岗位职责

1.负责整车功能性标定的技术能力和体系流程建设。

2.负责对接项目需求，开展整车常规标定业务，包括动力性标定、ESC标定、TCS标定、ABS标定、转向标定、舒适性标定、经济性标定等，并整理标定报告，顺利交付甲方。

3.负责组织三高标定，验证车辆在三高条件下的性能，并对问题进行跟踪优化；负责整车功能性标定领域技术拓展研究以及相关能力建设，策划前瞻技术研究、新技术研究与应用孵化。

任职资格

1.硕士及以上学历，车辆工程、机械工程专业。

2.熟悉汽车构造、汽车理论、汽车动力学、汽车设计、汽车测试、汽车振动等专业知识。

3.主导过2个以上整车功能性标定项目，具备独立完成整车功能性标定、虚拟仿真及设计优化等专业能力；具有ESC、ABS、TCS和转向等系统开发经验者优先。

4.适应经常出差，具有极强的责任心、团队协调能力、技术创新意识、市场开拓能力、执行能力和分析解决问题能力；通过大学英语四级，能够熟练阅读英文技术文件。

岗位9整车性能测评工程师(重庆)

岗位职责

1.负责策划整车性能测试方案，编制整车性能测试用例，实施整车性能测试（动力性/制动性/经济性/ADAS/可靠耐久/三高/操稳舒适性/新能源专项等），并出具测试报告；针对测试问题，提供性能提升解决方案，并进行迭代测试。

2.负责调研新测试技术，研究国际、国内和行业标准；负责整车性能测评领域技术拓展研究以及相关能力建设，策划前瞻技术研究、新技术研究与应用孵化。

3.主导参与各类科研项目，并推广应用。

任职资格

1.硕士及以上学历，机械类、车辆类等相关专业。

2.了解汽车构造、汽车理论、汽车测试、汽车振动噪声等专业知识，具备良好的标准解读能力和科研能力。

3.了解整车性能（动力性/制动性/经济性/ADAS/可靠耐久/三高/操稳舒适性/新能源专项等）基本要求和测试方法；了解整车性能测试各关键设备及软件，能编写脚本进行数据处理和分析。

4.适应经常出差，具备良好的沟通能力、问题解决能力、技术创新意识和市场开拓能力；具备良好的职业素养，工作积极主动、抗压能力强，执行力及责任心强。

5.通过大学英语四级，能够熟练阅读英文技术文件。

岗位10整车测试工程师(合肥)

岗位职责

1.负责对客户企业进行信息收集、业务争取等，同步协调公司其他部门的试验资源，确保客户需求满足及检测业务顺利实现。

2.负责客户企业的车型项目申报、费用统计上传、报告及记录归档等，协助开展企业技术交流活动，进行客户维护。

3.负责完成设备操作规程编制、符合项评定工作及相关人员培训。

4.负责实验室管理，按要求对设备进行计量检定，编制实验室设备设施的维护保养、报废等计划。

任职资格

1.硕士及以上学历，车辆、机械等相关专业。

2.具有良好的沟通交流能力和团队协助能力，责任心强，具有强烈的客户服务意识。

3.性格外向，善于团队协作，自学能力较强，具有创新意识；能够阅读和理解英文技术资料，持有驾照。

岗位11零部件测试工程师(合肥)

岗位职责

1.负责根据国家法规、企业标准及项目需求，制定详细的检测方案并执行，开展记录与分析测试数据，编制专业的检测与认证报告。

2.负责客户沟通与需求响应，提供售前/售后技术支持，协助市场开拓，讲解技术方案。

3.负责相关试验设备的日常维护、校准和管理。

4.负责座椅板块能力建设工作。

任职资格

1.硕士及以上学历，车辆、机械等相关专业。

2.具备2年及以上汽车零部件检测相关工作经验，具有结构力学和模态分析方面的知识，具备座椅、座椅骨架开发经验。

3.深入了解检测知识，熟悉国内外标准（如QC/T740-2017、GB8410、GB38262、QC/T844-2011等）。

4.性格外向，善于团队协作，自学能力较强，具有创新意识；能够阅读和理解英文技术资料，持有驾照。

岗位12碰撞测试工程师(合肥)

岗位职责

1.负责规划、执行和分析整车及零部件的碰撞安全试验，根据国家法规（如C-NCAP）、企业标准及项目需求，制定详细的碰撞试验方案。

2.负责试验车辆的准备，包括传感器布置、数据采集、高速摄像系统架设等。

3.负责对试验后采集的数据进行处理、分析和解读，并出具试验报告。

4.负责相关试验设备的日常维护、校准和管理。

任职资格

1.硕士及以上学历，车辆、机械等相关专业。

2.具备2年及以上汽车碰撞安全试验相关工作经验，熟悉整车或零部件碰撞试验流程。

3.深入理解汽车被动安全知识，熟悉国内外车辆安全法规和评级体系（如C-NCAP，EuroNCAP，IIHS等）。

4.性格外向，善于团队协作，自学能力较强，具有创新意识。

5.能够阅读和理解英文技术资料，持有驾照。

岗位13摩托车业务客户经理(重庆)

岗位职责

1.负责摩托车、通机等市场业务开拓及订单争取，针对摩托车企业制定市场营销解决方案。

2.负责客户关系维护、客户接待、市场信息收集、行业会议举办。

3.开展项目报价、投标、合同起草与签订、费用计费、项目跟进、回款催缴、营销分析等工作。

任职资格

1.硕士及以上学历，车辆工程、动力工程、电气工程、机械工程及自动化、交通运输等相关专业；具有丰富客户资源者，可放宽至大学本科。

2.熟悉摩托车、内燃机等产品结构、工作原理，具有摩托车企业或检测行业工作经验者优先。

3.具有市场开拓精神，忠诚敬业、吃苦耐劳、踏实肯干、有责任心、执行力强，善于独立思考解决问题，能适应经常出差；

4.具有良好的沟通协调能力，擅长技术营销方案和资源整合，具有较强的团队合作精神和抗压能力。

5.通过大学英语四级，具备良好的英语听说读写能力。

岗位14摩托车电磁兼容测试及试验研究工程师(重庆)

岗位职责

1.负责摩托车整车及零部件电磁兼容项目测试及试验研究工作。

2.负责摩托车电磁兼容市场开拓及客户维护等工作。

任职资格

1.硕士及以上学历，车辆工程、电气工程、通讯工程、电子科学与技术等相关专业。

2.通过大学英语四级，具备良好的英语听说读写能力。

3.熟悉电磁兼容测试原理，具有机动车整车、零部件企业或检测行业从事电磁兼容相关工作经验者优先。

4.忠诚敬业，吃苦耐劳，有上进心、有责任心、执行力强、善于独立思考解决问题。

5.具有良好的沟通协调能力和实际操作能力，有较强的团队合作精神和抗压能力。

岗位15整车NVH集成研发工程师(重庆)

岗位职责

1.负责整车NVH专项技术服务产品打造和技术推广交流。

2.负责NVH项目执行和项目过程交付物。

3.负责整车NVH数据维护提升和提炼分析，优化数据库。

4.负责新能源汽车NVH开发技术能力和知识成果转化，包含技术规范和专利标准等。

5.负责整车NVH的性能开发、调教和测试评价工作。

任职资格

1.硕士及以上学历，车辆工程、控制工程、热能与动力工程、机械工程及自动化等相关专业，熟悉汽车构造、汽车理论、控制工程、热能与动力、工程技术测试原理等专业知识。

2.熟练使用LMS/B&K/Head等其中之一的NVH测试分析软件和CATIA三维设计软件。

3.具备3年及以上NVH领域工作经验，具备1款车型以上的NVH开发项目经历，从事新能源整车风噪、声学包、异响和动力传动NVH开发调教领域者优先。

4.适应项目出差安排，具有较强的责任心，团队协调能力和学习能力，能够熟练阅读处理英文技术文件。

岗位16热管理系统开发工程师(重庆)

岗位职责

1.负责整车热管理系统方案设计、需求定义、架构搭建与布局、控制需求定义、高低压匹配，输出全套技术文件，完成核心零部件选型工作。

2.负责热管理系统全流程研发与项目落地，统筹跨部门/供应商/主机厂的资源，保障系统温控、散热、能耗等核心性能达标。

3.负责排查及整改试制、量产及市场端热管理相关问题，沉淀技术规范，推进产品平台化、模块化迭代优化。

任职资格

1.硕士及以上学历，热能、车辆工程、制冷等相关专业，2年及以上热管理系统开发经验。

2.熟悉热管理系统架构及零部件原理，具备独立完成系统方案设计、迭代优化的能力。

3.具备良好的项目统筹、问题攻坚及跨部门沟通能力，有完整项目主导经验者优先。

岗位17热管理仿真工程师(重庆)

岗位职责

1.负责热管理系统一维或三维仿真建模分析和优化，输出仿真报告，支撑方案设计与零部件选型。

2.针对高低温、极限工况等场景，仿真排查散热不良、能耗过高、积热等问题，制定并验证优化方案。

3.负责仿真与试验数据对标校准，优化模型精度，搭建标准化仿真流程，支撑产品性能迭代升级。

任职资格

1.硕士及以上学历，流体力学、热能工程、车辆工程等相关专业，3年及以上热管理仿真工作经验。

2.熟练掌握AMEsim/GT-Suite或Fluent/STAR-CCM+等主流仿真软件，精通仿真全流程操作与结果分析。

3.具备3款以上车型正向开发项目经验。

岗位18强度耐久仿真开发工程师(重庆)

岗位职责

1.负责强度耐久仿真分析板块项目跟踪和落地。

2.按照项目要求，负责强度耐久仿真分析，并输出分析报告并提出优化方案。

3.收集CAE分析前沿技术，持续优化仿真分析流程和内容。

任职资格

1.硕士及以上学历，车辆工程、机械工程、力学等相关专业。

2.熟练使用ANSA/Meta/HyperWorks/Nastran/Abaqus/nCode/Femfat等工具，能够独立完成车身/开闭件/内外饰/IP&Console/底盘五项相关刚度/强度/耐久等分析，对分析结果进行评判优化，快速提出工程化方案，并推动方案落地。

3.熟悉整车耐久工况、路谱采集与处理、台架耐久试验标准，具备仿真与试验对标、失效复盘、结构优化落地的实战经验。

4.熟悉强度耐久仿真分析内容及流程，负责至少两款整车的强度耐久仿真分析工作，具备一定的计划安排及管控能力，有完整整车正向开发、改款车型底盘耐久仿真量产项目经验者优先，熟悉新能源底盘结构者优先。

岗位19底盘性能开发工程师(重庆)

岗位职责

1.负责研究制定底盘领域专项解决方案和技术型谱，开展底盘领域性能开发体系建设。

2.负责根据客户需求制定底盘领域性能开发项目技术方案与推广。

3.负责组织协调相关资源，开展底盘领域的性能开发项目的实施与进度、质量管控。

4.负责底盘领域技术拓展研究以及相关能力建设，策划底盘领域前瞻技术研究、新技术研究与应用孵化。

任职资格

1.硕士及以上学历，车辆工程、机械工程（车辆、汽车动力学方向）专业；熟悉汽车构造、汽车理论、汽车动力学、汽车设计、汽车测试、汽车振动等专业知识。

2.参与汽车底盘相关开发项目与课题，具备完成底盘性能调校、整车动力学建模设计与控制优化、耐久及轻量化开发等专业能力者优先。

3.具有智能悬架开发与匹配、线控底盘开发经验者优先。

4.适应出差，具有较强的责任心、团队协调能力、技术创新意识、市场开拓能力、执行能力和分析解决问题能力；通过大学英语四级，能够熟练阅读英文技术文件。

岗位20汽车性能数字化工程师(重庆)

岗位职责

1.负责AI技术融合应用，研究人工智能（机器学习、深度学习、数据挖掘等）技术在汽车性能开发（底盘、热管理、NVH等）中的落地应用模型开发与验证。

2.负责场景库与数据库建设，主导构建覆盖典型用户工况及极限边缘场景的性能验证场景库，建设性能测试数据库。

3.主导知识沉淀与图谱构建，构建汽车性能领域知识图谱。研究开发基于图谱的智能问答、推荐或决策辅助工具。

4.负责技术能力建设和知识成果转化，基于利用所构建的AI模型、数据库及图谱，支持实际整车性能开发项目的优化与验证工作。

任职资格

1.硕士及以上学历，车辆工程、机械工程、热能与动力工程、自动化、计算机、人工智能等相关专业。

2.具备汽车性能开发相关经验，且至少1年直接使用AI技术解决工程问题的经验优先。

3.熟练掌握常用机器学习/深度学习框架，有实际的数据挖掘、回归预测、分类聚类或时序数据分析项目经验。了解知识图谱构建技术者优先。

4.具备跨领域学习能力，能快速理解性能工程师的需求并转化为AI任务。

5.熟悉常见的数据处理库，具备SQL能力；有仿真软件（如Hyperworks,Star-CCM+,ADAMS等）或测试设备数据处理经验者优先。

6.适应出差，具有较强的责任心、团队协调能力、技术创新意识、市场开拓能力、执行能力和分析解决问题能力；通过大学英语四级，能够熟练阅读英文技术文件。

岗位21软件开发工程师(重庆)

岗位职责

1.负责旋转测功类测试设备上位机软件的开发、维护与优化。

2.参与数据采集、通信控制、算法模块的设计与实现。

3.配合硬件团队完成软件调试与系统集成，确保测试精度与稳定性。

4.负责编写技术文档，支持产品迭代与客户定制化需求

任职资格

1.硕士及以上学历，计算机、自动化等相关专业，特别优秀者可放宽至本科。

2.熟练掌握C#/C++至少一种语言，TCP/IP、Modbus等通信协议，具备面向对象设计与开发经验。

3.具有底盘测功机、电机测试台架等旋转测功类控制软件开发经验优先。

4.了解数据库开发与数据分析工具，具备良好的代码规范与团队协作能力。

岗位22技术研发项目经理(重庆)

岗位职责

1.负责项目前期技术支撑，包括客户SOR详细分析、技术可行性评估、技术方案及资源预确认，初版报价。

2.主导合同技术条款（交付物清单、验收标准、周期节点等）谈判。

3.负责项目全生命周期管理，涵盖质量、进度、成本及风险等关键要素，协调NVH/CAE/耐久等多专业团队资源，确保项目按计划顺利推进。

4.管理客户技术期望，及时汇报项目进展，处理客户变更需求，协调内外部资源，确保项目按期交付验收。

5.组织项目复盘，沉淀测试数据、仿真模型等知识资产至中心知识库，配合技术营销岗输出项目执行数据供市场情报汇总。

任职资格

1.硕士及以上学历，车辆工程、机械工程、力学（流体/固体）等理工科相关专业，能够熟练阅读英文技术文件，如特别优秀者，可放宽至本科学历。

2.具备5年以上汽车行业工作经验，具有主机厂性能开发部门、大型检测中心研发背景。

3.熟悉汽车性能开发流程，熟练掌握NVH、操稳、热管理等某一或多个领域的详细技术方案和路线。

4.责任心强，具备良好的沟通理解能力，分析解决问题能力和市场开拓能力，适应多项目并行与出差节奏。

岗位23认证质量体系工程师(北京)

岗位职责

1.负责修订维护公司的ISO17065等认证CNAS体系。

2.负责体系运行的记录收集整理。

3.负责对接CCAA，维护认证人员培训和检查员资质。

4.负责公司党建及办公室等中后台工作。

任职资格

1.硕士及以上学历，车辆工程、机械、电气工程等理工科专业背景优先。

2.具备CCAA产品认证工厂检查员执业资质。

3.具有1年以上认证质量体系管理经验，具备综合管理经验优先。

岗位24ESG及组织碳认证工程师(北京)

岗位职责

1.负责公司ESG、组织碳、产品碳核算及认证业务的开拓。

2.负责公司ESG、组织碳、产品碳核算等业务实现。

3.负责公司合同签订，业务委外采购等事务性工作。

4.负责公司认证业务的入账和营收统计。

任职资格

1.硕士及以上学历，车辆工程、机械、电气工程等理工科专业背景优先。

2.具备CCAA工厂检查员执业资质。

3.具备ESG及碳足迹核算的相关工作经验，熟练使用Simapro类似核算软件。

4.具备相关工作经历2年及以上，具有较多的核算和认证实操案例。

岗位25认证工程师(北京)

岗位职责

1.负责公司国内产品认证项目实施。

2.负责公司出口认证的试验目击、报告编制和工厂检查。

3.负责对接认监委，上传认证规则、认证证书、年报和社会责任报告等。

任职资格

1.硕士及以上学历，车辆工程、机械、电气工程等理工科专业背景优先。

2.具备CCAA工厂检查员执业资质。

3.具有出口认证公司工作经验、AI应用或软件开发经验和案例者优先。

4.具备相关工作经历2年及以上，具有较多的产品认证实操案例。

二、薪酬待遇

01 工作基础保障

岗位工资+绩效工资+“七险二金”+多种福利及补贴

02 福利全矩阵

我们为您提供富有竞争力的薪酬福利待遇，并提供多样化的培训及多通道的职业晋升发展路径，欢迎您的加入！

三、招聘流程

四、应聘方式

请通过如下网址填写应聘登记信息，并上传简历（命名方式：岗位+姓名）及相关材料：

https://oa.cmvr.com.cn:8088/jianli/cv.jsp

更多信息

公司地址：

重庆市高新区新金大道9号（金凤基地）

重庆市两江新区汇星路1号（金山基地）

安徽省合肥市肥西县（合肥公司）

公司官网：www.cmvr.com.cn

招聘邮箱：cmvr_hr@cmhk.com

联系方式：王先生 023-63426820

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